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如何面试酒店前厅经理

正规酒店面试跟普通公司面试流程一样 1、电话预约。面试以前一定要和去面试的公司电话沟通好,要了解公司的地址及去哪个办公室面试,到了公司以后需要找谁等,面试时间也要确定下来。 2、按时到常求职者按照约定时间及时到公司进行面试,如果临...

有没有工作经验? 在哪做过? 为什么辞职? 你为什么看重本公司(KTV) 填上你的简历,附上你的工资要求(这个只是虚晃的) 如果经理心情好的话,会和你聊些其他的。其实前面都不重要。主要是自己的形象。 我以前收人就是看形象的。其他次要的。

为什么选择酒店这个行业? 此面试题是让你回答对酒店的相关认知,你不认知这个行业,你就会选择这个行业?而你的认知的多或少反映出你在作出选择时的头脑清晰度。 面试回答:酒店是最能体现个性化、人情化服务的一个综合场所,它不仅要求职工需...

我前两天在一家五星酒店面试,职位是前厅接待和总务,给你做下参考吧。 首先,不论你学什么专业的(我是日语),英语口语第一重要!普通话要好。 第二,形象要好,声音不要太破车了,要懂得基本礼仪,有耐心! 第三,如果你会第二门外语,应聘成...

首先面试肯定会问你之前时候做过,你大可说做过!你应该对你的从业经历有一个很好的梳理,包括前厅部门的各分部工作,你的职业观,和对酒店发展的一些见解,尤其是客户管理这块。其实大堂经理也就是一打杂的!说有事,事情比水都多!管7管8的,...

看你应聘哪个部门了。如果是小酒店,也许只有一个总经理,如果是五星级酒店,恭喜你,至少包含6个大部门,每个大部门有好几个经理岗位。 做酒店经理的话,必须要有经验,基本没有听说过跨行业过来就是经理的,除非这个酒店是你家开的。 餐饮部要...

1,如果你是跨行求职,可以说自己曾在相关行业的公司做过行政之类的事情。如果你实在不愿意伪造简历,可以告诉面试官你在本行业有朋友,会帮助你进步;如果你不愿意欺骗面试官,那么请你一定要做好相关信息的准备和学习。 2,外表上,不要打扮得...

我给你说你先自我介绍一下,说的漂亮一点,他问你什么叫管理?回答他 让别人来完成任务,达到自己的目的就叫管理,不是笼统意义上的管人理事,他问你大堂经理一职最重要的是什么?告诉他沟通2字。

1.辞职原因 2.工作经历 3.案例分析 4.英文 5.到新单位会给新单位带来些什么 6.对应聘的工作是怎么理解的

首先表明,不到黄河不死心,撞了南墙也不回头的执着,非这个岗位不可。 其次,问原因,及想好改进方法。 最后,再一次强调你的适合这个岗位的优点和对这个岗位缺点的改进。 酒店各职位面试问题回答见:星宿人才

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